Kontrak Psikologis di Era Talenta Nomaden: Pelajaran dari Piala Dunia 2026
Satu dari empat pemain yang berlaga di Piala Dunia 2026 bukanlah putra asli negara yang mereka bela. Ada yang lahir dan besar di Eropa, tetapi dengan gagah mengenakan jersey negara Afrika. Ada pula yang berasal dari Amerika Selatan, tetapi justru membela kehormatan tim Eropa. Bahkan, tak sedikit yang memilih tanah air orang tua mereka, mengesampingkan […]
Masalah Komunikasi, Tidak Mampu Berbicara atau Tidak Mau Menyimak?
Di lingkungan kerja, masalah komunikasi seringkali menjadi kambing aneka kekacauan, mulai dari turunnya produktivitas, konflik antarkaryawan, sampai gagalnya proyek besar. Banyak pemimpin tergesa-gesa menyimpulkan karyawannya kurang pandai merangkai kata, baik saat berpresentasi, menulis, maupun menyampaikan pesan. Tak heran, anggaran pelatihan komunikasi digelontorkan besar-besaran untuk mengasah kemampuan berbicara dan menulis. Tidak salah memang. Namun, jika dipikirkan […]
Holding Company sebagai Pendorong Inovasi
Shin Dong-bin, Chairman Lotte Group, raksasa holding company asal Korea Selatan, menekankan bahwa inovasi sangatlah penting. Ini dikatakannya saat rapat dengan para CEO anak-anak perusahaan Lotte. Menurut Dong-bin, semua CEO bertanggung jawab untuk membangun perusahaan yang mampu mengatasi tantangan dan terus tumbuh. Ia juga mendesak para CEO untuk tetap menjaga urgensi dalam mencapai tujuan bisnis […]
4 Hari Kerja vs. 5 Hari Kerja: Efektif atau sekadar Gimmick?
Dalam beberapa tahun terakhir, konsep kerja empat hari dalam seminggu makin populer. Sejumlah negara di Eropa telah menerapkannya. Belgia, mengutip kompas.id, adalah negara Eropa pertama yang memiliki undang-undang yang mengatur sistem empat hari kerja pada 2022. Aturan ini berlaku bagi semua pekerja, baik sektor publik maupun swasta, dan bersifat sebagai pilihan. Bagi yang memilih bekerja […]