Dilema Bagi Para Penerus: Menjaga Warisan Visi Organisasi atau Membuat Arah Baru?

visi organisasi

Saat organisasi berganti pemimpin, kerap timbul dilema: Apakah penerus wajib melanjutkan visi pendahulunya, atau justru membawa arah baru? Pandangan umum sering mengidealkan kelangsungan tanpa jeda. Visi organisasi dipandang sebagai pusaka yang tak boleh diganggu gugat, dan penerus diharap sekadar menjadi pelaksana setia, bukan pemikir yang berani menilai ulang. Namun, tonggak  sejarah justru lahir ketika penerus […]